CARA MEMBUAT COVER LETTER YANG BISA MENARIK PERHATIAN HRD

Cara Membuat Cover Letter yang Bisa Menarik Perhatian HRD

Cara Membuat Cover Letter yang Bisa Menarik Perhatian HRD

Blog Article

Fresh Graduate: Halangan dan Kemungkinan di Dunia Kerja

Apa Itu   Fresh Graduate?

Fresh graduate yakni seorang yang baru-baru ini menuntaskan pendidikan tinggi, baik itu diploma (D3), sarjana (S1), ataupun pascasarjana (S2/S3), serta belum punya pengalaman kerja penuh waktu di areanya. Mereka umumnya tengah mencari tugas pertama seusai lulus dari kampus atau instansi pendidikan yang lain.

Kendala yang Dijumpai Fresh Graduate

Walau punyai motivasi dan semangat tinggi, fresh graduate sering hadapi beragam kendala waktu masuk ke dunia kerja, diantaranya:

1. Minimnya Pengalaman Kerja

Banyak sejumlah perusahaan cari calon dengan pengalaman kerja sekurang-kurangnya 1-2 tahun, yang bisa jadi kendala untuk fresh graduate.

2. Pertarungan Ketat

Tiap-tiap tahun, beberapa ribu alumnus baru masuk pasar kerja, membentuk pertarungan yang ketat guna memperoleh tugas yang diingini.

3. Minimnya Keahlian Efektif

Walaupun punya pengetahuan akademis yang bagus, banyak fresh graduate yang kurang dalam keahlian efektif, seperti komunikasi usaha, kepimpinan, serta management waktu.

4. Upah Awalan yang Relatif Rendah

Banyak fresh graduate harus mengawali profesi dengan upah yang tambah lebih rendah dibanding mereka yang telah profesional.

Teknik Sukses Peroleh Tugas guna Fresh Graduate

Biar bisa beradu di dunia kerja, fresh graduate butuh kerjakan sejumlah trik berikut ini: 

1. Tingkatkan Ketrampilan yang Diperlukan Perusahaan

Fresh graduate dapat mengikut pelatihan online atau kursus tambahan dibagian yang sama, antara lain: 

  • Digital penjualan
  • Studi data
  • Pemrograman
  • Kreasi grafis
  • Publik speaking

2. Menggunakan Lowongan Kerja Gratis

Banyak basis siapkan peluang pekerjaan gratis yang dapat dijangkau fresh graduate, contohnya: 

3. Magang atau Freelance buat Memperbanyak Pengalaman

Bila belum memperoleh tugas masih, fresh graduate dapat coba magang atau freelance untuk menambahkan pengalaman dan membuat semakin portofolio.

4. Bikin CV serta Lamaran yang Menarik

Pakai pola CV yang professional serta tulis pengalaman berkaitan, tergolong aktivitas organisasi, project akademis, atau kerja suka-rela.

5. Membuat Jaringan (Networking)

Mendatangi seminar, gabung di populasi professional, dan aktif di KarirBuzz bisa menolong fresh graduate terjalin dengan perekrut dan professional di industri yang disasar.

Posting Lowongan Kerja Gratis buat Perusahaan

Untuk perusahaan yang ingin cari calon tanpa ongkos tambahan, ada sekian banyak site yang siapkan service posting lowongan pekerjaan gratis, misalnya: 

  • Glints
  • KarirBuzz
  • Indeed
  • Kalibrr
  • Jobindo

Gunakan basis ini memungkinkannya perusahaan menyentuh bisa lebih banyak calon prospektif, termaksud fresh graduate yang siap bekerja.

Ikhtisar

Fresh graduate punya rintangan spesifik dalam  mencari kerja pertama, tetapi dengan trick yang cocok, mereka bisa menaikkan kesempatan kesuksesannya. Saat itu, perusahaan dapat juga manfaatkan pelbagai basis gratis guna mendapati kemampuan terpilih tanpa ada ongkos tambahan.

Report this page